.jpg)
조사에 따르면, 근로자 14명 중 1명은 내년 중순까지 직장이나 사업을 잃을 것으로 예상하고 있는 것으로 나타났다.
Stats NZ가 6월 분기에 실시한 설문조사에서 7%의 취업자가 향후 1년 이내에 일자리를 잃거나 사업체를 잃을 가능성이 높거나 거의 확실하다고 생각하는 것으로 나타났으며, 이는 18만5000명에 해당한다.
또 다른 18%는 중간 정도의 가능성이 있다고 답했다.
대부분의 뉴질랜드 고용주들은 어떤 형태로든 정부의 임금보조금 제도의 지원을 받아왔다. 이 계획은 지금까지 137억 달러를 지원했다.
8월 28일로 끝나는 주에 진행된 2주간의 마지막 임금보조금에 지원된 일자리가 35만441개였지만, 신청이 마감됨에 따라 일자리 숫자는 빠르게 감소하기 시작할 것이다.
Stats NZ 데이터는 가구 노동력 조사의 일부로 수집되었다. 설문조사 기간 동안 뉴질랜드는 경보 수준 4단계에서 1단계로 떨어졌다.
노동시장 통계담당자인 Andrew Neal은 직장이나 사업체를 잃을 가능성이 높거나 거의 확실하다고 느낀 사람들은 고용안정성이 낮은 것으로 간주됐다고 말하며, 예상할 수 있겠지만, 사람들의 느낌은 1단계 보다 더 높은 수준의 경보단계 하에서 그들의 직업에 대해 더 불안하고 불확실하게 느꼈다.
직원이나, 직원이 없는 자영업자들은 직원이 직장을 잃는 것에 대해 느끼는 것보다, 비즈니스를 잃는 것에 대해 느끼는 불안감에 대한 강도가 훨씬 컸다. 직원이 없는 자영업자의 10%는 직업에 대한 안정성이 낮다고 응답한 반면, 직원들은 6%만이 직업에 대한 고용 안정성이 낮다고 응답했다.
Neal은 임시직 근로자들은 내년에 실직할 위험이 가장 크다고 느꼈으며, 5명 중 1명은 단기간 직장을 잃을 것이 거의 확실하거나 그럴 가능성이 아주 높게 느꼈으며, 이 것은 정규직 직원 20명 중 1명만이 향후 1년 안에 일자리를 잃을 것이라고 확신하는 것과 비교된다고 했다.
Infometrics의 경제학자 Brad Olsen은 이런 수치가 우려된다고 말하며, Covid-19 쇼크의 잔향이 몇 년 동안 계속될 것이라고 했다. 또한 그는 우리가 믿을 수 없을 정도로 잘 해왔고, 아직은 경제가 튼튼하다고 느껴지지만, 경제에 대한 타격은 여전히 상당하며 아직 완전히 실행되지는 않았다고 말했다.
그는 복지수당 신청자 수를 기준으로 보면, 지난 2주 동안 5000개의 일자리가 사라졌다고 말하며, 많은 소기업들이 앞으로 어떤 일이 일어날지 확신하지 못하고 있으며 이로 인해 투자와 고용을 덜 원한다고 말했다.
업종별로 고용안정성에 차이가 있었다.
운송, 우편 및 창고업 종사자의 10% 이상이 고용 안정성이 낮다고 말했으며, 소매업과 숙박업 및 음식 서비스업에서 종사하는 사람들 중 9%도 역시 고용 안정성이 낮다고 느꼈고, 여행사 서비스 직원으로 일하는 약 6000명의 사람들이 고용 안정성이 떨어진다고 응답했다.
일반 근로자와 판매직 근로자 직업군에 대해서도 낮은 고용안정성이 보고되었으며, 두 그룹 모두 8%의 근로자가 향후 1년 이내에 일자리나 사업을 잃을 가능성이 높거나 거의 확실하다고 응답했다.
전문, 과학, 기술, 행정 및 지원 서비스에 종사하는 사람들이 세 번째로 우려되는 산업이었으며, Olsen은 그것이 고 숙련 및 고임금 역할을 포함하여 경제 전반에 퍼졌음을 보여준다고 말했다.
그는 또한 일자리 감소에 대한 대응을 정확하게 겨냥할 필요가 있음을 강조했다고 말했다.
